Emplois d'été 2026

Tu te cherches un emploi amusant et stimulant pour l’été 2026? Ça tombe bien, la Ville de Sainte‑Thérèse recrute!

Voici ce qu’on peut t’offrir :

• Des activités d’équipe trippantes
• Des collègues formidables
• Un salaire avantageux
• Un party de fin d’été pour tous les employés
• Et bien plus!

Description

La Ville de Sainte-Thérèse est à la recherche de deux animateurs pour le projet estival Ma tente à lire de la bibliothèque. Les personnes choisies seront en étroite collaboration avec le camp de jour et feront la promotion de la lecture et des livres auprès des enfants, des aînés et de la population thérésienne en circulant dans les parcs, en se rendant dans les organismes, les résidences pour les aînés et en intervenant dans les fêtes et rassemblements populaires. Leurs principaux outils d'intervention seront une collection de livres et une tente pour les abriter.

Rôles et responsabilités

• Lire et raconter des histoires;
• Accompagner le public dans l'exploration du livre;
• Créer et animer des activités pour les enfants, les aînés et les familles basées sur le plaisir de lire;
• Pratiquer une approche dynamique pour susciter l'intérêt du public pour le livre et la lecture.
• Effectuer toutes autres tâches en étroit rapport à son travail, demandées par son supérieur.

Exigences

• Être étudiant à temps plein dans un programme d’études collégiales ou universitaires pertinent au poste;
• Détenir de l’expérience en animation avec les jeunes et les aînés (un atout);
• Avoir un intérêt pour la littérature et une connaissance de celle-ci;
• Être dynamique et avoir de l’entregent;
• Être disponible pour travailler sur un horaire variable (matin, soir et fin de semaine au besoin);
• Détenir un permis de conduire valide. Le fait de détenir son propre véhicule pour se déplacer dans les parcs constitue un atout.
• Maîtriser la langue française orale et écrite.

Horaire

• Environ 35 heures/semaine;
• Horaire variable (matin, soir et fin de semaine);
• Durée de 8 à 10 semaines (juin à fin août);
• Le candidat doit être disponible pour les formations de mai-juin.

Rémunération

18,68 $/h à 20,20 $/h (taux valide jusqu'au 30 avril, ajustement prévu au 1^er mai 2026). Salaire en fonction de l’expérience des candidats.

Lieu de travail

• Bibliothèque municipale;
• Site du camp de jour;
• Autres lieux sur le territoire de la ville.

Pour postuler

Soumets ta candidature en moins de 5 minutes en remplissant notre formulaire en ligne. Tu peux y joindre ton CV si tu en possèdes un.

Postuler en ligne

La Ville de Sainte-Thérèse souscrit au principe d’équité en emploi et offre des opportunités d’emploi à tous sans égard à leur sexe, origine ethnique ou tout autre critère de discrimination illégal. Le masculin a été utilisé dans le seul but d’alléger le texte.

Tu te cherches un emploi amusant et stimulant pour l’été 2026? Ça tombe bien, la Ville de Sainte‑Thérèse recrute!

Voici ce qu’on peut t’offrir :

• Des activités d’équipe trippantes
• Des collègues formidables
• Un salaire avantageux
• Un party de fin d’été pour tous les employés
• Et bien plus!

Description

Le titulaire du poste est en charge de l’intégration de l’enfant ou des enfants qu’il accompagne dans un groupe. En collaboration avec les autres animateurs, il s’assure de la sécurité et du plaisir de l’enfant ou des enfants qu’il accompagne en tout temps.

Rôles et responsabilités

• Respecter les heures de formation, de planification et autres détails inclus dans le contrat d’engagement;
• Superviser et assurer le bon fonctionnement et la réussite de l’enfant ou des enfants qu’il accompagne;
• Régler les conflits qui se présentent;
• S’assurer de la sécurité des déplacements du groupe, des sites d’activités et de la propreté des lieux de travail;
• Au besoin, proposer et appliquer un système d'émulation;
• Utiliser les outils tels que les pictogrammes proposés et approuvés par l’intervenant;
• Appuyer l’intervenant ainsi que toute l’équipe de responsables du camp en tout temps;
• Participer aux réunions hebdomadaires et planifier les activités, ainsi que les horaires et banques de jeux en cas de pluie ou de temps morts;
• Être responsable du matériel mis à sa disposition;
• En tout temps, l’animateur doit s’adapter, participer, encourager et motiver l’enfant ou les enfants qu’il accompagne;
• Effectuer toutes autres tâches en étroit rapport à son travail, demandées par son supérieur.

Exigences

• Être étudiant au DEC en travail social, en éducation spécialisée, au BAC en psychoéducation ou dans un domaine spécialisé en intervention auprès des enfants ayant des troubles de comportement ou d’intégration (atout);
• Avoir de l’expérience pertinente auprès d’enfants de 5 à 12 ans ayant des troubles de comportement ou d’intégration (atout);
• Détenir un certificat de premiers soins valide (atout);
• Avoir suivi la formation d’animateur certifié DAFA (atout);
• Être patient, autonome, mature et débrouillard;
• Avoir une bonne gestion des priorités et un bon sens de l’organisation;
• Être un joueur d’équipe;
• Aimer travailler avec les jeunes.

Horaire

• Environ 35 heures/semaine;
• Horaire variable du lundi au vendredi (entre 6 h et 18 h);
• Durée de 8 semaines (du 29 juin au 21 août);
• Formation de pré-camp obligatoire (date à venir);
• Le candidat doit aussi être disponible pour travailler le 24 juin 2026.

Rémunération

19,96 $/h à 21,59 $/h (taux valide jusqu'au 30 avril, ajustement prévu au 1^er mai 2026)

Lieu de travail

Ville de Sainte-Thérèse

Pour postuler

Soumets ta candidature en moins de 5 minutes en remplissant notre formulaire en ligne. Tu peux y joindre ton CV si tu en possèdes un.

Postuler en ligne

La Ville de Sainte-Thérèse souscrit au principe d’équité en emploi et offre des opportunités d’emploi à tous sans égard à leur sexe, origine ethnique ou tout autre critère de discrimination illégal. Le masculin a été utilisé dans le seul but d’alléger le texte.

Tu te cherches un emploi amusant et stimulant pour l’été 2026? Ça tombe bien, la Ville de Sainte‑Thérèse recrute!

Voici ce qu’on peut t’offrir :

• Des activités d’équipe trippantes
• Des collègues formidables
• Un salaire avantageux
• Un party de fin d’été pour tous les employés
• Et bien plus!

Description

Le titulaire du poste est en charge du bon fonctionnement de son groupe en collaboration avec son partenaire d’équipe. Il s’assure de la sécurité et du plaisir des enfants en tout temps. Il planifie, organise et anime des activités adaptées aux groupes d’âge des participants.

Rôles et responsabilités

• Respecter les heures de formation, de planification et autres détails inclus dans le contrat d’engagement;
• Superviser, animer et assurer le bon fonctionnement et la responsabilité de son groupe d’enfants;
• Régler les conflits qui se présentent;
• S’assurer de la sécurité des déplacements du groupe, des sites d’activités et de la propreté des lieux de travail;
• Appuyer le responsable adjoint ainsi que toute l’équipe de responsables du camp en tout temps;
• Participer aux réunions hebdomadaires et planifier les activités, ainsi que les horaires et banques de jeux en cas de pluie ou de temps morts;
• Être responsable du matériel mis à sa disposition;
• À la piscine municipale, l’animateur doit se baigner et participer aux activités;
• Effectuer toutes autres tâches en étroit rapport à son travail, demandées par son supérieur.

Exigences

• Détenir ou être en voie d’obtenir un diplôme d’études secondaires;
• Avoir de l’expérience pertinente en animation ou de gardiennage auprès d’enfants de 5 à 12 ans (atout);
• Détenir un certificat de premiers soins valide (atout);
• Avoir suivi la formation d’animateur certifié DAFA (atout);
• Être patient, autonome, mature et débrouillard;
• Avoir une bonne gestion des priorités et un bon sens de l’organisation;
• Être un joueur d’équipe;
• Aimer travailler avec les jeunes.

Horaire

• Environ 40 heures/semaine;
• Horaire variable du lundi au vendredi (entre 6 h et 18 h);
• Durée de 8 semaines (du 29 juin au 21 août);
• Formation de pré-camp obligatoire (date à venir);
• Le candidat doit aussi être disponible pour travailler le 24 juin 2026.

Rémunération

18,68 $/h à 20,20 $/h (taux valide jusqu'au 30 avril, ajustement prévu au 1^er mai 2026)

Lieu de travail

Ville de Sainte-Thérèse

Pour postuler

Soumets ta candidature en moins de 5 minutes en remplissant notre formulaire en ligne. Tu peux y joindre ton CV si tu en possèdes un.

Postuler en ligne

La Ville de Sainte-Thérèse souscrit au principe d’équité en emploi et offre des opportunités d’emploi à tous sans égard à leur sexe, origine ethnique ou tout autre critère de discrimination illégal. Le masculin a été utilisé dans le seul but d’alléger le texte.

Tu te cherches un emploi amusant et stimulant pour l’été 2026? Ça tombe bien, la Ville de Sainte‑Thérèse recrute!

Voici ce qu’on peut t’offrir :

• Des activités d’équipe trippantes
• Des collègues formidables
• Un salaire avantageux
• Un party de fin d’été pour tous les employés
• Et bien plus!

Description

Les titulaires de poste effectuent la surveillance et l’animation des différents programmes de natation à la piscine municipale.

Rôles et responsabilités

• Assurer la surveillance de la clientèle, selon les normes établies;
• Faire respecter les règles de sécurité;
• Prodiguer les premiers soins;
• Organiser et diriger des jeux aquatiques;
• Donner, s’il y a lieu, des cours de natation, selon les procédures établies (moniteur-sauveteur seulement);
• Effectuer toutes autres tâches en étroit rapport à son travail, demandées par son supérieur.

Exigences

• Pour le poste de moniteur-sauveteur : avoir 17 ans et détenir un brevet à jour de Sauveteur national et de Moniteur de natation de la Société de sauvetage;
• Pour le poste d’assistant-sauveteur : avoir 15 ans et détenir un brevet à jour de Croix de bronze de la Société de sauvetage;
• Avoir une expérience de travail de sauveteur dans une piscine, parc aquatique ou sur une plage (un atout);
• Détenir un certificat de premiers soins valide;
• Avoir un sens développé des responsabilités;
• Avoir un intérêt pour le travail d’équipe et faire preuve de leadership;
• Être autonome, mature et débrouillard;
• Avoir une bonne gestion des priorités et un bon sens de l’organisation.

Horaire

• Formation obligatoire le samedi 6 juin 2026
• Horaire variable (jours, soirs et de fins de semaine)
• Du 6 au 19 juin : temps partiel (entre 10 et 30 heures par semaine), selon les heures d’ouverture en pré-saison
• Du 20 juin au 28 août : temps plein (environ 37 heures par semaine)
• Du 29 au 31 août : temps partiel (entre 10 et 25 heures par semaine), selon les heures d’ouverture en post-saison

Rémunération

Moniteur-sauveteur : 20,01 $/h à 23,52 $/h selon l'expérience du candidat + 12 % en compensation liée au statut du poste

Assistant-sauveteur : 16,10 $/h (taux valide jusqu'au 30 avril, ajustement prévu au 1^er mai 2026) + 12 % d’augmentation liée au statut du poste 

Salaire en fonction de l’expérience des candidats.

Lieu de travail

Piscine municipale du parc Richelieu

Pour postuler

Soumets ta candidature en moins de 5 minutes en remplissant notre formulaire en ligne. Tu peux y joindre ton CV si tu en possèdes un.

Postuler en ligne

La Ville de Sainte-Thérèse souscrit au principe d’équité en emploi et offre des opportunités d’emploi à tous sans égard à leur sexe, origine ethnique ou tout autre critère de discrimination illégal. Le masculin a été utilisé dans le seul but d’alléger le texte.

Tu te cherches un emploi amusant et stimulant pour l’été 2026? Ça tombe bien, la Ville de Sainte‑Thérèse recrute!

Description

Le titulaire du poste assure la surveillance des différents terrains et sites sportifs situés sur le territoire de la Ville, plus précisément au Stade d’athlétisme Richard-Garneau et dans les gymnases des écoles. Il s’assure que les participants respectent la règlementation en vigueur et assure le suivi des statistiques de fréquentation. Il peut être appelé à travailler dans un endroit fixe ou à se déplacer sur le territoire en conduisant un véhicule fourni par la Ville.

Rôles et responsabilités

• Saluer et échanger avec les utilisateurs;
• Effectuer les montages de plateaux;
• Faire respecter les règlements;
• Assurer la quiétude des lieux;
• Comptabiliser les statistiques de fréquentation;
• Effectuer toutes autres tâches en étroit rapport à son travail, demandées par son supérieur.

Exigences

• Être étudiant à temps plein dans un établissement reconnu au Québec;
• Posséder un permis de conduire valide; La personne retenue pourra avoir à se déplacer sur le territoire avec un véhicule fourni par la Ville;
• Avoir de l’expérience pertinente avec le public;
• Détenir un certificat de premiers soins valide;
• Faire preuve de maturité, dynamisme, entregent, débrouillardise, rigueur et autonomie;
• Avoir le sens de l'organisation et de l'initiative.

Horaire

• Environ 20 à 30 heures/semaine (période estivale);
• Par la suite, possibilité de poursuivre (8 à 16 heures/semaine)
• Horaire variable selon les besoins.

Rémunération

16,74 $/h (taux valide jusqu'au 30 avril, ajustement prévu au 1^er mai 2026)

Lieu de travail

• Stade d’athlétisme Richard-Garneau
• Gymnases des écoles de la ville

Pour postuler

Soumets ta candidature en moins de 5 minutes en remplissant notre formulaire en ligne. Tu peux y joindre ton CV si tu en possèdes un.

Postuler en ligne

La Ville de Sainte-Thérèse souscrit au principe d’équité en emploi et offre des opportunités d’emploi à tous sans égard à leur sexe, origine ethnique ou tout autre critère de discrimination illégal. Le masculin a été utilisé dans le seul but d’alléger le texte.